会上，青岛啤酒宿迁公司总经理蒋卫国分别与各部门负责人签订了2018年组织绩效目标责任书及各模块考核细则。蒋总强调，本年度目标责任书及考核细则的制定基于总部考核原则和公司现状，聚焦重点指标，考虑全面，编制科学，公司各职能部门在今后的工作中要注重过程跟踪，坚持持续改进，确保每项指标顺利完成。各部门要明确部门各项重点指标，梳理制定指标完成计划，齐心协力推动指标完成。相信在大家的共同努力下，青岛啤酒宿迁公司2018年一定会完成目标，收获成功。